“大妈，我们是区委巡察组的。你们去村上办事有没有遇到吃拿卡要的情况？低保金、涉农补贴有没有按时足额发放，这些问题都可以向我们反映。”

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　　昭阳区某乡镇的赶集天，人来人往中一个特殊的“摊位”被围得水泄不通。

　　原来，这个特殊的“摊位”是昭阳区委第二巡察组设立的。目的是趁着赶集天人流量大、群众较多时，到集镇上发放巡察宣传单、介绍巡察知识，同时收集问题线索、为群众答疑解惑、听取群众意见建议。

　　这时，一位大姐在组长身后小声地说了句：“同志，我的工资一直没有发，这个问题你们管不管？”

　　群众切身利益，当然要管。巡察组当即便登记了邓大姐的联系方式和反映的问题。

　　“收摊”后，巡察组打电话向邓大姐核实具体情况。原来邓大姐去年1月至8月的公益性岗位补贴共计4000元至今没有拿到，她曾多次找过镇村两级，问题均未得到解决。

　　次日，巡察组来到邓大姐所在的村，先后向村“两委”和镇财政所进行核实。核实发现，邓大姐是建档立卡户，按照当时的脱贫攻坚公益性岗位政策，被聘为本村保洁员的，每月岗位补贴500元。到去年，邓大姐已经年满60周岁，按照政策不再符合公益性岗位招聘条件，但村“两委”并未及时通知邓大姐，邓大姐一直在岗位上工作到了去年8月。

　　“关乎群众切身利益的问题一点也不能马虎。村‘两委’未能及时通知邓大姐终止公益性岗位劳务合同，责任在村‘两委’。”反馈会上，巡察组要求村“两委”积极筹措资金，足额发放邓大姐的公益性岗位补贴。同时，要求镇党委举一反三，统筹排查是否还存在类似的问题，积极改进工作方式方法，确保公益性岗位等惠农利民政策规范、精准、有序实施。

　　在巡察组的全程跟踪下，邓大姐被拖欠的岗位补贴已于近日足额发放。全镇对公益性岗位聘用、待遇发放、岗位管理等也进行了全面摸排梳理，并形成了“一季度一梳理，一季度一动态”的公益性岗位管理工作机制。

　　“现在通过赶集天‘摆摊’，与群众面对面交流，不仅能得到群众信任，收集到的问题也更广泛、更贴近群众。”区委第二巡察组组长介绍，将采取走进田间地头与群众沟通交流等方式，深入一线开展“阳光巡察”，点对点了解基层实情，面对面倾听群众呼声，督促整改关乎群众切身利益的问题，让巡察更接地气。（昭阳区纪委监委 陆友维 李文艳 || 责任编辑 陈雪梅）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2022/xunshixuncha_0708/110663.html
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