今年5月，百色市田阳区纪委监委督查组深入各社区督查发现，个别社区存在惠民惠农政策宣传力度不够、村务公开不规范等问题，随即当场反馈问题，并督促相关责任单位立行立改，加大惠民政策的宣传力度，强力推进政务公开、村务公开，确保群众知情权。

　　
为助推清廉社区建设，今年以来，田阳区纪检监察机关紧盯“关键少数”，聚焦规范“小微权力”运行，对照“三资”管理、工程项目、综合服务、惠民政策、政务公开等重点内容，运用“室组”“室组地”等联合监督模式，及时跟进监督、精准监督，督促相关职能部门规范社区事务决策程序，全面落实“四议两公开”机制和小微权力清单制度，使监督触角不断向基层延伸。今年来，共开展监督检查187次，走访203次，发现问题58个。

　　
紧盯社区“关键少数”，田阳区纪委监委将党风廉政教育融入社区干部管理监督日常，建立谈心谈话制度，对社区干部在推进清廉社区工作中出现的倾向性、苗头性问题纠偏定向，做到早提醒、早纠正，把问题扼杀在萌芽状态。并通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、听廉政专题党课、发放廉洁履职提醒函和红色教育读本、签订承诺书等方式，有效提升社区干部的纪法意识和敬畏意识，增强拒腐防变“免疫力”。

　　
聚焦规范“小微权力”运行，该区充分发挥各村（社区）专项监督工作站“前哨”作用，将落实上级决策部署、“三资”管理事项等8个方面作为监督重点内容，细分24项监督清单，紧盯基层政策的执行者、惠民资金的分配者、社区“三资”的管理者等重点人群开展监督。针对社区重大事项决策、“三资”管理、惠民政策落实等群众普遍关心、办事频率高的事项，督促相关职能部门细化权力清单，明确责任主体、操作流程和运行程序，推动社区干部规范用权。

　　
打造清廉文化阵地，该区发挥区、镇（街道）、村（社区）三级联动作用，因地制宜打造清廉文化阵地，通过创作廉洁文化作品、发放倡议书、发布公益广告等方式，推动全媒体集群式浸润传播力。（百色市田阳区纪委监委）

　　

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