搭建平台为青年纪检监察干部成长赋能
时间:2022-10-08
来源:中共河南省纪委监委网站
作者:佚名
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“监察官的考核应当按照管理权限,全面考核监察官的德、能、勤、绩、廉,重点考核哪些情况?请抢答!”“重点考核政治素质、工作实绩和廉洁自律情况。”“回答正确!机关第一党支部代表队加十分!”……9月28日,延津县纪委监委知识竞赛现场不时传来阵阵掌声。
为深化全县纪检监察系统“四个绝对”干部队伍建设,检视“能力作风建设年”活动成效,展现青年纪检监察干部的良好形象,该县纪委监委举办“建功新时代 青春勇担当”监察官法知识竞赛。围绕监察官法、监察法等相关业务知识,来自县纪委监委机关、县委巡察工作机构和派驻纪检监察组的六支青年代表队,通过“初试锋芒”“齐心协力”“争分夺秒”“风险博弈”等环节的激烈角逐,最终委机关第三党支部代表队获得比赛一等奖。
此次知识竞赛,是县纪委监委全面推动纪检监察干部队伍规范化法治化正规化专业化建设的一个缩影,通过以赛促学、以赛带练,既巩固了全员学习培训成效,又展现了青年纪检监察队伍昂扬的斗志和饱满的热情,全面提升青年干部的政治素质、业务能力和作风形象。
“今年以来,通过成立青年工作委员会、举办青年干部座谈会、‘清风读书会’分享活动、‘铸忠诚、提能力、展风采’主题演讲比赛、‘庆七一’主题党日活动等形式,积极为年轻干部搭建展示才能的舞台。下一步,我们将着力构建全方位、全链条、全环节精准培养机制,助力青年干部快速成长,为纪检监察工作高质量发展提供坚强队伍保障。”该县纪委监委相关负责人表示。(高华华)
原文链接:http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/jcfc/article4247efe1fda14f6c9e4a3638c34a6a61.html
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