“您好，请调出张某的档案材料，我们需要查看其处分决定生效后年度考核、工资变动等情况。”11月22日，上蔡县纪委监委工作人员赴有关单位，查看近期受处理公职人员档案，对处分决定执行情况开展“回头看”。

　　今年以来，上蔡县纪委监委坚持问题导向，定期开展“回头看”、不定期杀“回马枪”，不打招呼、不听汇报、不定检查名单，对纪律处分决定执行情况开展全方位核查，确保纪律处分决定执行到位。

　　该县纪委监委由案件审理室牵头，组织人事、财政、司法等职能部门协调配合，围绕纪律处分决定宣布和归档、受处分人职务职级待遇调整、工资变动情况、处分期间晋职晋级、年度考核等次及评先评优、留党察看处分执行、政务处分解除等8个方面内容，严格按《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》要求，进行逐一排查，做到不漏件、不漏人，全覆盖、零差错。同时，该县纪委监委按照属地管理原则，加强对26个乡镇（街道）的指导和监督，确保纪律处分决定执行及时、到位、规范。

　　针对“回头看”中发现的问题，该县纪委监委工作人员统一收集，建立问题台账，及时向被检查单位通报检查情况，明确整改措施、时限、责任，严格对账销号。此外，将处分决定执行工作纳入各部门、单位党风廉政建设考核范围，对不按照规定落实处分决定的，追究单位领导责任和第一责任人责任，对“打折扣”、“搞变通”、整改不力的责任单位和人员，严肃追责问责，对典型问题公开通报曝光，切实发挥警示教育作用。

　　截至目前，共发现受处分人员年度考核未按规定执行、相应经济待遇未停发或下调等3个方面12个问题，该县纪委监委综合运用下发纪律检查建议书、监察建议书等形式督促整改。

　　“让处分决定‘带电’，党纪国法才能真正成为‘高压线’。下一步，我们要继续健全完善相关制度、堵塞漏洞，拧紧责任‘螺丝’，全力保障处分决定执行到底、落实到位。”该县纪委监委相关负责人表示。（马菁英）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/dfzf/article792a3e7f68054f2294fd1c76de5c0a52.html
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