伊犁州:审理“大比武” 实战淬“尖兵”
“请指出王某违纪案件在处理过程中发生的程序性错误,并说明理由……”近日,伊犁州纪委监委组织州直机关派出工委、各县(市)纪委监委案件审理部门的负责人和业务骨干,开展了别开生面的审理业务技能大比武岗位练兵活动,大家同场竞技,一决高下。
为提升全州纪检监察机关审理干部实战能力,练就过硬本领,伊犁州纪委监委结合案件审理工作实际开展大比武岗位练兵,此次岗位练兵大比武活动主要以笔试的方式进行,试题重点从审理工作程序、违纪违法问题定性分析、案件灵活处置等方面对比武参赛选手进行综合考核,重点考察各选手对审理工作的实操能力和具体问题的分析应变能力,并通过以考促学、以赛促学等方式,进一步提升审理干部执纪执法能力水平。
“这次比武活动,既是对业务能力的检验,更是一次提升业务技能的交流学习……”该州纪委监委审理室负责人介绍,此次大比武结合现有的实际案例,将容易出现分歧、错误的知识点,融入到案例分析中,考验审理干部的实操能力和水平。
“此次大比武活动不仅是对个人能力素质的检验,更是一次相互交流学习的难得机会。”伊宁市纪委监委审理室负责人表示,通过此次大比武互动,一方面帮助自己查找到在日常开展审理工作中的不足和短板,另一方面也学习了兄弟县市在审理工作方面的好经验,收益颇丰,回去后,将进一步补短板、抓整改,不断提升个人能力和审理工作水平。”
据悉,该州纪委监委此次大比武活动共有来自州县纪委监委审理部门的20余名干部参加,大比武结束后,大家通过座谈的形式,对每一道案例进行讲解,对可能存在分歧的问题进行交流探讨,帮助审理干部厘清思路,精准的理解和把握政策法规。
“以比促学、以赛促练、以考促用是淬炼审理‘尖兵’的有效方式。”伊犁州纪委监委主要负责人表示,下一步,我们将围绕打造素质过硬、本领高强审理队伍,建立健全自上而下、由点到面的“传帮带”机制,通过灵活多样培训形式,指导和帮助审理干部提升业务能力,为全州纪检监察案件质量安全提供人才保障。(伊犁州纪委监委蒋大泉王敏 | 责任编辑 郭翔)
原文链接:http://www.xjjw.gov.cn/show/463-154140.html
[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。