“作为一名乡镇纪检监察干部，我之前对撰写审理报告并不熟悉，这次‘淬火练兵’真是一场及时雨，在审理室学习锻炼期间，我不仅全程参与程序手续、事实证据、定性处理等环节的审核工作，还单独起草了阅卷笔录和审理报告，让我对纪检监察工作有了新的认识和把握，信心和动力十足。”参加绵竹市2024年镇（街道）专职纪检监察干部第一期“淬火练兵”行动的什地镇纪委副书记杨凡深有感触。

　　 

　　绵竹市组织乡镇纪检监察干部到市纪委监委实战轮训。（王建中 摄）

　　据悉，为解决镇（街道）专职纪检监察干部变动频繁、业务不熟、专业知识缺乏、工作经验不足等问题，绵竹市纪委监委启动镇（街道）专职纪检监察干部“淬火练兵”行动，计划采取分期分批的方式，组织全市12个镇（街道）纪（工）委书记、副书记到委机关参与实战轮训（以案代训），每期3个月，共4期，逐步实现全覆盖，重点引导干部在干中学、学中干，达到“轮训一人、带动一方”的效果，进一步提升基层纪检监察干部的业务能力和专业素养。

　　“此次‘淬火练兵’行动，本着‘缺什么补什么，什么弱练什么’的原则，结合工作需要和干部实际，将镇（街道）专职纪检监察干部安排到市纪委监委机关各部室参与日常工作，帮助其熟悉掌握纪检监察工作流程和业务技能，使干部在具体的工作实践中不断历练成长，提升‘看家本领’。”该市纪委监委组织部部长杨莎莎介绍道。

　　为确保练兵取得实效，绵竹市纪委监委要求实战轮训期间，轮训人员与原单位工作脱钩，实行“全日制跟班工作”模式，轮训人员与机关干部实行同管理、同教育。同时，建立“多对一”传帮带工作机制，由相关委领导、部室（单位）负责人和业务能手对轮训人员进行帮带指导，让轮训人员在实战中学习线索处置、审查调查、案件审理、监督执纪等技能，实现从“不会”到“精通”的转变。

　　“‘淬火练兵’行动就是历练我们纪检监察干部的‘大熔炉’，在市纪委监委参与以案代训期间，我学到了很多实用的纪检监察业务知识，尤其是在线索初核、笔录制作、谈话取证等方面收获颇丰，审查调查工作开展起来也更加有底气。”谈起以案代训的经历，清平镇纪委书记李秋感慨道。

　　“‘淬火练兵’行动的真正目的是为镇（街道）专职纪检监察干部赋能添力，使其取‘真经’得‘真传’，不断提升履职能力。”绵竹市纪委监委负责人表示，下一步，将在完善“淬火练兵”机制的基础上，着力于纪检监察干部队伍建设，在培养专、尖、精人才上下功夫，打造一支政治素质高、专业化能力强、忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察干部队伍。（作者：杨莎莎）

原文链接：http://www.scjc.gov.cn/scjc/jyyf/2024/3/13/938a599e188e4f6992b4fdd8c63b7a13.shtml
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。