去年以来，开封市纪委监委认真贯彻落实市委《关于推进清廉开封建设的实施方案》各项部署，紧紧围绕清明政治引领、清廉政府提质、清正干部塑造、清朗社会构建“四大工程”推动落实，为开封在推进中国式现代化河南实践中勇做开路先锋赋能助力。

　　该市纪委监委统筹各牵头部门坚持围绕理论武装铸魂、政治监督护航、政治生态优化等18项行动发力，突出清廉机关、清廉企业、清廉学校、清廉社会组织等清廉单元创建，将任务项目化、项目清单化，串“廉”成链，形成64项具体任务和207条工作举措。联合相关部门制定《开封市清廉单元示范点创建标准评估细则》，突出各单元创建重点。如，在清廉机关创建中，突出政治建设过硬、权力规范运行；在清廉企业创建中，突出完善科学监管体系，将风险管理和合规管理嵌入业务流程；在清廉社会组织创建中，突出行业协会商会涉企收费整治，强化依法监管水平。

　　该市纪委监委将清廉开封建设与专项整治工作相结合，聚焦教育、医疗、金融、工程、粮食购销等领域不正之风和腐败问题，以零容忍的态度重拳出击，持续发挥案件查办震慑力量。通过严肃查处玩忽职守不作为、任性用权乱作为等形式主义、官僚主义问题及以权谋私、权钱交易等腐败问题，不断释放全面从严治党强烈信号，以有力有效监督助推清廉开封建设落实落地。去年以来，全市纪检监察机关共处置问题线索5653件，党纪政务处分1460人。

　　“当下改”和“长久立”相结合才能彰显清廉开封建设新成效。该市纪委监委在前期调查研究、专项整治基础上，以制度建设为抓手，推动相关领域机制改革。如，创新推行招投标领域“评定分离”改革，最大限度压缩公共资源交易领域腐败滋生空间。推行义务教育学校校长、教师交流轮岗制度，助力义务教育资源均衡发展，营造公平公正的教育环境，铲除“择校热”“学区房热”等乱象背后利益链条。推进国有企业纪检监察体制改革，先后向5家市属国有企业派驻纪检监察组，紧盯重点人员、关键环节强化监督，护航企业清廉发展。出台《开封市优化营商环境“十二条”禁令》，聚焦漠视诉求、提槛设障、吃拿卡要等损害营商环境问题，对相关职能部门及公职人员开列负面清单，并督促全面自查、及时整改。设立“清廉开封·码上监督”投诉平台，针对公职人员故意刁难、寻衅滋事、以权谋私等行为畅通举报渠道，倒逼全市各涉企职能部门规范执法，助力营商环境优化。

　　该市纪委监委把廉洁文化建设作为清廉开封建设的基础性工程来抓，多措并举，发挥廉洁文化直抵人心作用，不断营造崇廉尚洁良好风尚。如，举办“学理论 悟思想 强担当”创意演讲比赛、“学思践悟 砥砺前行”征文比赛、“读党史颂红廉 新征程再出发”诵读活动、“清风传家”廉洁寄语活动等，让广大党员干部参与其中，强化思想淬炼，筑牢拒腐防变思想防线。除此之外，该市纪委监委还注重发挥反面典型的警示作用，通过撰写印发《典型案例通报》、拍摄并组织观看警示教育片、组织庭审旁听、开设警示教育课堂《阳光行动》等，告诫广大党员干部以案为鉴、反躬自省，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线，以遵规守纪实际行动推动清廉开封建设卓有成效。

　　“下一步，我们将继续从制度建设、监督执纪、廉洁文化三方面发力，做实做细清廉开封建设，有效提升群众获得感、幸福感、安全感。”该市纪委副书记、监委副主任张文龙表示。（李贝贝）

原文链接：https://www.hnsjw.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/qlhn/article793593be236c409c9f4b7b13514b5944.html
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。