“我们带着问题走进课堂，揣着答案回归岗位，学习变得更高效，更有成效了！”在参加完全员培训后，该区纪检监察干部纷纷表示，这次的培训就像一场及时雨，既“解渴”又“解惑”，非常受益。

　　近日，屯溪区纪委监委围绕容错纠错政策解读、监督执纪“四种形态”理解与适用、纪检监察宣传工作实务、审计业务等内容，举办纪检监察系统干部培训班，全区70名纪检监察干部参加培训。

　　为突出干部培训的实效性和针对性，该区纪委监委采取全区纪检监察干部统一上“必修课”、各纪检监察干部根据各自业务特点分别上“专业课”的方式，按需施教、靶向施教，确保教育培训有的放矢。在授课讲师方面，既有身边熟悉的同事，也有上级纪委监委的业务能手，还有来自审计局、检察院、发改委等精通审计、法律等知识的专业人员，大家纷纷走上讲台，结合自身工作实际，剖析案例、交流经验，培训现场气氛热烈，参训学员收获满满。

　　组织全员培训是加强干部队伍建设、提升干部作风能力的重要举措，今年来该区纪委监委聚焦干部教育管理，选派干部参加各类脱产培训，分组开展集中学习22期64场次，组织收看中央纪委国家监委直播共享课、“视频讲堂”等各类线上专题培训课程。此外，该区纪委监委还通过“以干代训”的方式，抽调干部参与上级纪委监委专案办理、巡察监督等工作，让纪检监察干部在实战中历练成长。

　　“下一步，我们将立足工作实际，进一步丰富教育内容、创新教育形式、增强教育效果，做深做实干部教育监督管理，不断提升纪检监察干部政治素质、业务水平和履职能力，奋力推动新时代纪检监察工作高质量发展。”屯溪区纪委监委相关负责同志表示。（黄山市纪委监委）

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