“你们在玉柴配套铸造项目推进和建设过程中存在办证困难等问题……作为‘一把手’，要从中吸取教训，认真分析原因。”日前，陆川县县委常委、县纪委书记、县监委主任陀勐就玉柴配套铸造项目推进不力问题对4个相关部门主要负责人进行了面对面提醒谈话，并提出整改意见建议，着力为项目落地保驾护航。

　　

　　去年来，该县纪委监委做深做实约谈提醒工作，坚持抓早抓小，防微杜渐，对发现的苗头性、倾向性问题，早敲警钟、早打预防、早做提醒，层层开展提醒谈话，确保各项工作落实落细落到位。

　　

　　该县纪委监委在把握运用监督执纪“四种形态”中，精准运用“第一种形态”，确保提醒谈话工作常态化开展。针对工程建设领域、优化营商环境、党风廉政建设、巡视巡察整改等主要方面，从细节入手加强督查管理，一旦发现苗头性、倾向性问题或轻微违纪问题，第一时间对重点岗位人员在履职尽责、责任落实、工作作风等方面开展约谈提醒，切实做到早警戒、勤提醒、常监督。

　　

　　为了进一步压紧压实各级各部门落实全面从严治党主体责任，该县纪委监委成立专项整治督查领导小组，通过检查台账、实地走访、随机访谈等形式，对检查核验工作中发现的问题及时提出整改意见建议，加强对“第一种形态”的运用，重点解决认识不清、把握不准、执行不力等问题，积极发挥谈话提醒的压力传导作用，做到有责必问，问责必究，切实将全面从严治党责任落实在行动上。2022年，运用“第一种形态”批评教育385人次，占“四种形态”的65.6%。

　　

　　“约谈提醒是我们开展监督的有力抓手，通过常态化用好约谈利器，勤打招呼、早扯袖子，及时指出苗头性、倾向性问题，防‘堤溃蚁穴’，达到治‘未病’的效果，有效激发干部干事创业、担当作为，做到能干事、会干事、干成事、不出事。”该县纪委监委有关负责人表示。

　　

　　下一步，该县纪委监委将把约谈提醒工作作为对党员领导干部日常监督的重要抓手，利用节假日等重要时间节点，常态化开展提醒谈话，让全县党员领导干部进一步提高思想，增强履职意识，提高工作效率，营造风清气正的政治生态，推动全县形成干事创业的浓厚氛围。（陆川县纪委监委）

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