“我们组是全员参与沙盘推演，先从筹备监督检查方案入手，通过分组明察暗访各单位工作纪律，推动改进作风，为民办实事，为企优环境工作要求落地落实。”在刚刚结束的2022年濉溪县纪委监委新进纪检监察干部业务培训班中，纪检监察干部陈龙峰感慨地说道，这次课程调动了所有学员的积极性，帮助新兵拓宽思路、开阔视野，解决了很多在实际工作中可能遇到的难点和问题。

　　近日，濉溪县纪委监委突出“干什么学什么”，组织2019年以来新进入纪检监察系统的47名干部参加培训，有针对性地围绕信访举报、监督检查、审查调查、巡视巡察等业务工作，创新开展沙盘推演课程。学员分组编制演练工作流程，通过亮工作、找差距，互看互比、互学互鉴，挖掘了工作潜能，激发了干事动能，形成比学赶超、争先创优的良好局面。

　　在沙盘推演课堂上，生动形象的教学形式让纪检新兵快速掌握工作要求和技巧，全面提高实战能力，破解本领恐慌问题，切实增强了新兵做好业务工作的信心和决心。培训中，还将课堂搬到来访接待大厅和纪检监察协作区等地，通过实地教学，快速提升新进干部专业化水平。补短板、强弱项，纪检监察干部思想政治素质、执纪执法水平实现了大幅提升。

　　“短短五天的培训，我们组学员每晚都‘备课’到深夜，工作中出现的短板弱项怎么看、怎么干，在课堂上展示得非常清楚，我对如何使用审查调查各项措施有了更深层次的认识，谈话技巧也有所提升。”新进纪检监察干部韩奇收获良多。

　　坚持问题导向，量身定制培训课程，本次培训内容着眼于实战实效，坚持“缺什么补什么”，除沙盘推演课程外，还邀请了市县纪委监委相关部室负责人、市县党校教师以及各专业领域的专家，以“纪检监察信访举报处理工作”“浅谈案件审查调查工作”“巡察业务”“濉溪经济形势解读”“心理健康讲座”等为主题，精心设置13个专题课程。

　　“这次培训在课程设置上力求精准、在形式上力求丰富，最大限度调动学员参与的积极性，让学员真正将自己‘摆进去’，达到沉浸式学习的效果。”濉溪县纪委监委有关负责人表示，下一步，将从转换培训成果方面着手，做好对全县纪检监察系统新进干部的工作督促和考核评价，增加干部学习的紧迫感，提高纪检监察干部自身履职能力，推动新时代纪检监察工作高质量发展。（淮北市纪委监委）

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