“截至目前，未发现该同志党风廉政方面的信访举报和问题线索。”

　　“根据核查情况，该同志被立案查处，受到党内警告处分……”

　　去年以来，碧江区纪委监委聚焦监督专责，认真做好党风廉洁建设意见回复工作,为构建风清气正的选人用人环境把好第一道关口。

　　在收到组织部门党风廉政建设征求意见函后，碧江区纪委监委采取归口管理、逐级审核、层层把关、统一回复的方式，迅速启动回复工作流程，信访室、案管室、党风室、审理室、纪检组、巡察办和各纪检监察室配合协作，围绕被征求单位或个人的信访举报、诫勉谈话、问责、立案、受处分情况等重点内容进行核查，并在规定时限内，由各室签字确认，领导签批，层层“会诊”、严把关口，绘好干部的廉政画像，确保提供精准的廉政鉴定材料。

　　用好党章党规党纪多角度、全方位衡量、识别干部，有“患”说“患”、有“病”说“病”，严把政治关、作风关、廉洁关。在意见回复过程中，坚持实事求是、客观公正，有效防止干部带病上岗、带病提拔、带病表彰，切实增强监督实效性，把为政不廉的人挡在“门外”，筑牢选人用人“防火墙”。

　　严格实行责任追究。强化工作纪律和保密纪律意识，按照谁审查谁负责、谁签字谁负责的原则，对工作过程中“跑风漏气”、弄虚作假等造成审查结论失实、泄密的，做到发现一起、重处一起、绝不姑息，确保廉政审查的严肃性、规范性。

　　2020年以来，全区各级纪检监察机关累计办理廉政意见回复153件2070人次，全面、真实、客观提出意见建议，切实守好党风廉政审查工作的前沿阵地，以铁的纪律保障风清气正的政治生态。

　　(铜仁市纪委监委)