近日，墨玉县纪委监委启动乡镇（街道）纪检监察协作区工作，按照“地域相近、规模适中、力量互补、交叉办案、便于协作”的原则，将16个乡镇、3个街道划分为7个协作区。每个协作区由1名纪委常委（监委委员）牵头，1个纪检监察室综合统筹、协调指导，各乡镇（街道）纪（工）委协同配合，统一抽调人员力量、统一组织审查调查、统一使用信息资源、统一审核把关、统一协调服务，县乡两级上下联动，促进“单打独斗”向“联合作战”转变。

　　“经过一段时间的摸索，我们针对协作区专班制定了一系列制度机制，比如监督检查上下联动机制、‘乡案县审’机制……”墨玉县纪委监委相关负责人介绍，该县纪委监委采取“人员集中办公、案件交叉办理”的方式，履行监督监察和审查调查职能，各乡镇（街道）纪（工）委充分融合在一起，打破了乡镇之间的地域限制，实现了从“一指用力”向“攥指成拳”的转变。

　　墨玉县纪委监委以协作开展监督执纪工作为抓手，通过明察暗访、集中检查、专项监督等方式，对协作区内惠民惠农财政补贴资金“一卡通”发放管理、集体“三资”管理、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等方面情况开展监督检查。涉及协作区内监督单位的问题线索，经过统筹研判进行分办，对重要问题线索，建立交叉办理、指定管辖、会商研判、重点督办等制度，进一步提升问题线索办理效率，形成配合顺畅、信息共享、成果共用的工作格局。

　　此外，墨玉县纪委监委不断加强对各协作区工作的业务指导，通过以干代训、以案代训、定期培训等形式，发挥协作区在业务上对纪检监察干部的传、帮、带作用。针对疑难复杂案件，由协作区对口纪检监察室派出业务骨干开展下沉式一对一实战帮带，让纪检监察干部在实践中强本领、增实力。(墨玉县纪委监委 殷娜娜 | 责任编辑 丁向萍）