平潭:多措并举加强年轻干部教育管理
“‘人民的困难就是我的困难,帮助人民克服困难,贡献出自己的力量是我应尽的责任。’雷锋回答了人为什么活着、应该怎么做人的问题,放大了‘善’的本性,体现了人性的光辉......”3月9日下午,平潭综合实验区纪工委监察工委举行“道德讲堂”,组织年轻纪检监察干部集中观看《以雷锋精神助力新时代公民道德建设》专题片,加强年轻干部思想道德建设。
加强对年轻干部的教育监督至关重要。实验区纪工委监察工委成立青工委,将纪检监察系统年轻干部纳入统一管理,深化分层分类教育培训,依托“道德讲堂”“清风学堂”等学习培训平台,加强纪检监察干部队伍建设,特别是强化年轻干部政治意识、纪律意识,提升政策理论水平和监督执纪能力。
今年,实验区纪工委监察工委开展“能力作风建设提升年”活动,突出年轻干部“传帮带”,举办青年读书班,开展菜单化、点播式、个性化学习教育。采取跟班学习、跟案学习等方式,强化实务培训和实践锻炼,以实战练兵助推能力提升,让“新兵”变“强将”。
年轻干部是党和国家事业发展的生力军,是未来的接班人。结合近年来查处的年轻党员干部违纪违法问题,实验区纪工委监察工委对违纪违法“年轻化”现象深入调查分析,紧抓年轻干部的思想脉搏和行为特征,从作风建设、监督管理等方面提出对策建议,切实加强年轻干部教育、管理和监督,凝聚年轻干部力量,激发年轻干部朝气活力。
此外,实验区纪工委监察工委还通过摄制警示教育片、通报典型案件等方式,引导年轻干部筑牢理想信念根基,守住拒腐防变底线,为年轻干部上好忠诚履职“第一课”、扣好廉洁从政“第一粒扣子”。
下一步,实验区纪工委监察工委将继续压紧压实全区年轻干部选用责任,深化年轻干部教育监督,充分发挥纪检监察职能作用,形成多渠道、全方位的立体监督格局。(平潭纪工委监察工委)
原文链接:http://www.fjcdi.gov.cn/html/zfgkgbrs/20220315/1709741.html
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