“以后你们再遇到工资被拖欠，就不用在企业和部门间来回跑了，只要点击‘福建人社’微信小程序，线上投诉就可以了。”近日，在福建省三明市尤溪县，县人社局工作人员向前来道谢的农民工代表展示手机上的便民小程序。此前，他们被某在建项目拖欠工资87万余元达3年之久。

　　三明市纪委监委聚焦作风建设，在全市开展“不担当、不作为、慢作为、假作为”专项治理，着力营造风清气正的政治生态和发展环境。其中，尤溪县纪委监委将群众反映强烈的企业欠薪问题作为整治内容，督促人社、住建等部门转变作风，用心用情用力提高服务水平、解决群众关切。

　　这是福建省开展分地域分领域分层级治“四风”树新风专项工作的民生“成绩单”。

　　十九届中央纪委五次全会强调，完善作风建设长效机制，把好传统带进新征程，将好作风弘扬在新时代。福建省纪委监委坚持人民至上，以作风整治为切入点，采取分地域治“四风”、分领域树新风、分层级促落实的方式，精准施治，推动作风建设不断取得新成效。

　　“我们结合日常监督检查、案件查处、信访举报等有关情况，梳理当前‘四风’易发多发问题，将违规吃喝、违规发放津贴补贴等四类问题作为全省集中整治重点，并坚持‘一地一策’、统分结合原则，要求各地纪委监委紧扣这四类问题精准查找本地区对应的具体表现，采取针对性措施，以‘小切口’带动精准整治。”福建省纪委监委有关负责人介绍。

　　据统计，全省各县（市、区）按照“一地一策”“一县一清单”工作要求，深入查找本地区“四风”问题突出表现，共梳理出386个具体项目，结合实际建立清单、开展专项整治，并由省纪委监委实时跟进、对账督促。

　　福州市针对“四风”易发多发问题进行筛选，以专项整治农村集体“三资”管理等工作中的形式主义官僚主义问题为切入点，明确目标、举措、分工、时限和整改验收等要素，形成具有地域特点的“整治清单”，仅闽侯县一地就督促收回村集体资金580.49万元。厦门市海沧区在四类共性问题的基础上，选取街道工会经费管理、国有企业食堂管理使用等问题作为“个性化”整治项目，提升整治的针对性和精准性。

　　为及时掌握基层第一手情况，更好更快地发现干部作风存在的问题，省纪委监委还以设区市为单位，从基层党政机关、企事业单位、村居（社区）中分别选取5个以上单位作为“前哨岗”，以下看上，及时发现各地“四风”苗头性问题。同时，各设区市纪委监委每季度报送3条以上“四风”突出问题线索，由省纪委监委通过开展督办、直办、“回头看”等方式分地督促、分类施策，并对本地区“四风”问题查处情况实行“一季一研判”，做到底数清、情况明、措施准、可评估，避免整治措施“一刀切”。

　　漳州市从全市党政机关、企事业单位、村（社区）中选取32个单位，通过随机走访、蹲点监督、专题调研、主动征集等方式，深入查找“表现在基层、根子在上面”的“四风”突出问题，其中针对社区公章使用中存在的问题，推动该市长泰区启动社区公章专项整治，明确不再由村（社区）出具证明事项40项，既减轻了社区工作负担，也方便了群众办事。

　　治“四风”，更要树新风。福建省坚持传承弘扬并重、治树一体发力，对表对标习近平总书记在闽工作期间倡导的优良作风，由省纪委监委推动省委宣传部牵头，主管部门具体负责，聚焦对社会风气具有较大影响的行业系统，经广泛调研、征集提炼，总结凝练出党政机关、政法系统、医疗卫生系统、教育系统、行政执法单位、社会保障领域、行政服务中心窗口单位、企业家群体等8个行业领域的新风正气福建名片。其中，对党政机关提出“四下基层、四个万家、马上就办、真抓实干”；对政法系统提出“秉持公平正义、守护八闽平安”；对教育系统提出“坚持立德树人初心、办好人民满意教育”。

　　据省委宣传部有关负责人介绍，打造新风正气福建名片活动分宣传推广、集中践行、总结提升3个阶段进行，紧扣行业领域的职业特点，融入干部职工的日常生活，着力培育和塑造具有时代特征和职业特点的精神品质，以点带面、以线串片推动福建社会风气清正。

　　新风气催生新动力。

　　“倾情服务 马上就办”是全省行政服务中心窗口单位的福建名片，更是让在闽经商创业者张国伟频频点赞的“暖心话”。此前，由于业务原因，张国伟长期不在户籍地，操作企业事项必须回到福建，耗时费力。自从今年福建省实现与12个省区137项高频政务服务事项“跨省通办”后，他通过电子政务服务平台上的“跨省通办”专区，可随时随地办理公司事项。

　　“我们将‘倾情服务 马上就办’落实到日常工作中，用最优的服务、最快的速度，把企业和群众的事项办好。”省发改委政策法规处副处长苏江锋表示，全省行政服务中心窗口推行“马上办、网上办、就近办、一次办、自助办”五项举措，不断提升服务效能。

　　治“四风”树新风，压实责任是关键。福建省纪委监委把治“四风”树新风情况，纳入全面从严治党主体责任检查以及党委（党组）主体责任清单、年度任务安排、专题研究全面从严治党工作内容，推动“一把手”和领导班子等“关键少数”发挥“头雁效应”，一级带一级、一级督一级，层层传导压力。省纪委监委抓总负责，督促各级纪委监委建立健全统筹协调、分析研判、信息共享等工作机制，细化“分级监督”，形成工作合力，推动治“四风”树新风落到实处。

　　“我们以治‘四风’树新风为抓手，构建‘分级分类、责任到人’的作风建设监督网络，系统施治、持续发力，让新风正气不断充盈。”福建省纪委监委有关负责人表示。

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